上海人力资源服务外包能转正吗我们从事行业十几年昆山纳智杰劳务派遣有限公司的价值，在于能够及时、有效地协调并组织不同区域的人力资源，通过人员技能和素质的系统培养，为企业输送理想人才，提高企业用人效率，降低人力资源管理成本，从人力资源的角度帮助企业提升其行业竞争力，同时为更多的求职者提供广泛的就业机会。
人力资源服务外包
劳务派遣对企业的好处：减低管理成本，人力成本下降30％，管理成本下降50％；省去员工招聘、劳动合同的签订、员工福利和工资的支付等，这些繁琐的hr事务由我司（）代理，人力成本下降30％，人力部管理成本下降50％用工单位研究核心人才的招聘、选拔、任用、保留和发展、研究薪酬战略和激励机制、研究绩效管理、研究企业的文化和核心价值观等，显著增加管理效能一倍以上，业绩上升100％～300％，综合成本下降45％～65％。
人力资源服务外包能转正吗
公司主要为国内企业提供劳务派遣服务、长期、短期、临时性员工，小时工，人事招聘、项目外包、餐饮企业管理、物业管理、保洁服务。为酒店、宾馆、会所、酒吧、咖啡厅、外烩、餐厅等餐饮行业全方位的提供劳务用工、小时工、parttime等等。专业安置学生实习、实习待就业、寒暑假工、工学交替等等。
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昆山纳智杰秉着“诚信、热情、专业、高效”的服务宗旨，致力于为各企事业单位处理各项劳动事务，解决疑难问题，避免劳动纠纷，使单位管理者能够集中精神投身于产业经营之中。不仅顺应了现代企业用工的制度和管理方式的改革发展，而且促进了人力资源管理服务产业的市场化和社会化格局的完善，既满足了企事业单位用人灵活便捷的需求，又促进了求职者多方式、多元化就业，充分实现了人力资源配置市场化、人事管理社会化的服务理念
人力资源服务外包
人才外包是指用人单位根据工作实际需要，通过专业的人力资源机构为所聘用的人才办理用工、发放薪酬以及社保、档案托管等一系列人事手续代理的用人方式，是一项可以帮助企业节省成本、减少税务支出和提高企业效率的人力资源服务。时至今日，人才外包正不断的被众多企业的hr认知并采纳，他们认为人才外包业务的价值体现在“规避用工风险”和“降低管理成本”上。据不完全统计，人才派遣外包目前已成为中国众多企业灵活用工的主要形式。
联系人：廖女士
手机   ：17312179216

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